KÖZÖSSÉGFEJLESZTŐ

2021. február 17.

 

Feladatok:

  • A helyi közösség erőforrásainak és szükségleteinek minőségi felmérése;
  • A közösség támogatása, segítése a létező erőforrások mozgósításának és a közösségi összetartás megerősítésének érdekében;
  • A marginalizált közösségek tagjainak  tervezési folyamatba való bekapcsolódásának és demokratikus képviseletének támogatása, segítése;
  • Közösségfejlesztő rendezvények, események szervezése;
  • Helyi intézményekkel való együttműködés.

 

Elvárások:

  • Felsőfokú végzettség;
  • Legalább 2 év szakmai tapasztalat közösségekkel való munkában;
  • Jó kommunikációs- és szervezői készség;
  • Keresztény értékrend;
  • Empátia, pontosság, rugalmasság, önkontroll;
  • Rugalmas munkaidőhöz való alkalmazkodási képesség;
  • Számítógépes ismeretek (office csomag, internet).

 

Amit nyújtunk:

  • Munkatársi viszony egy stabil múlttal rendelkező civil szervezetnél;
  • Mentorprogram (beilleszkedés elősegítése, szakmai vezetés, folyamatos támogatás);
  • Fejlődési lehetőség (képzések, konferenciák stb.);
  • Támogató, inspiráló, családias munkakörnyezet.

 

Szükséges iratok:

  • Szándéknyilatkozat (legtöbb 1 oldal);
  • Szakmai önéletrajz Europass modell;
  • Releváns oklevelek másolata.

A vizsgáztató bizottság fenntartja az előválogatás és adott esetben a gyakorlati megmérettetés jogát.

A kiválasztott személyeket telefonon értesítjük az interjú időpontjáról.